Главная Вход в систему Регистрация
Задать вопрос Консультации Пользователи Форум
О системе Помощь
Задать вопрос экспертам
Консультация № 75873
15.02.2007, 15:53
0.00 руб.
0 2 2
Законодательство и право Трудовое право
Я устроился на работу в ООО"...", но фактически работал в ИП, которым руководил родственник учредителя ООО"...". Получал минимальную зарплату в кассе фирмы, а остальное выдавал непосредственный начальник. По такой схеме работали многие в нашем городе, т.е. возражать против этого было бессмысленно. Проработал 2 года без отпуска, отработал 2 недели перед увольнением, и при расчёте выдали 1 тысячу при фактической зарплате 10 тысяч.Подскажите, что мне делать, могу ли я добиться выплаты полного расчёта с учётом компенсации за неиспользованные отпуска, по моим расчётам 25 тысяч?

Обсуждение

Неизвестный
15.02.2007, 16:12
общий
это ответ
Здравствуйте, MasterZ!
Для того, чтобы получить фактическую выплату, Вам необходимо собрать доказательственную базу, самое лучшее-это ведомости на выплату з/п (идеал) или другие бух. документы, которые подтверждали бы фактическую выплату. Если совсем ничего не найдете, можно использовать свидетелькие показания. Только при наличии доказательств фактической выплаты з\п в размере 10000 рублей Вы можете расчитывать на получение компенсаций и доплат путем обращения в суд.
Для того, чтобы сделать жизнь бывшего работодателя менее скучной, Вы можете отправить заявления о нарушении трудового законодательства в трудинспекцию, налоговую (по месту регистрации организации), региональное отделение пенсионного фонда. Всё это повлечет за собой всяческие проверки организации, в которой Вы работали и, в случае установления нарушений, соответствующее привлечение к ответственности (в т.ч. и уголовной). Кроме того, в результате Вы сможете получить дополнительные доказательства нарушения Ваших прав.

Успехов!!!
давно
Test User 3
Академик
8
1137
15.02.2007, 23:38
общий
это ответ
Здравствуйте, MasterZ!

Дополню: Только не забудьте, что при этом и Вас могут привлечь к ответственности за уклонение от уплаты подоходного налога при получении зарплаты "по черному". Почему то часто люди вспоминают о законе только когда это становится им выгодным... То, что работодатель не платил за Вас подоходный со всей суммы дохода, аргументом не будет, ибо никто не мешал Вам заплатить налог самостоятельно....

Удачи Вам!
Форма ответа