21.08.2019, 15:44 [+3 UTC]
в нашей команде: 3 777 чел. | участники онлайн: 2 (рекорд: 21)

:: РЕГИСТРАЦИЯ

задать вопрос

все разделы

правила

новости

участники

доска почёта

форум

блоги

поиск

статистика

наш журнал

наши встречи

наша галерея

отзывы о нас

поддержка

руководство

Версия системы:
7.77 (31.05.2019)
JS-v.1.34 | CSS-v.3.35

Общие новости:
28.04.2019, 09:13

Форум:
16.08.2019, 05:33

Последний вопрос:
21.08.2019, 15:23
Всего: 150124

Последний ответ:
21.08.2019, 11:21
Всего: 258853

Последняя рассылка:
21.08.2019, 06:45

Писем в очереди:
0

Мы в соцсетях:

Наша кнопка:

RFpro.ru - здесь вам помогут!

Отзывы о нас:
27.08.2009, 15:23 »
nikos
Отлично! Раньше, на других форумах, получал общие рассуждения, а здесь цифры!
18.11.2010, 10:19 »
Бельянинов Е.А.
Большое спасибо, уважаемый Reactor за обнадёживающую информацию. Были поползновения (первоначально) и в сторону второго варианта, но остановил тот факт, что разъём на новом вентиляторе несколько больше (по габаритам) относительно старого, и не только потому, что в нём три контакта , а не два: сами контакты длиннее (хотя, кончно, можно было перепаять клеммы)... [вопрос № 180834, ответ № 264163]

РАЗДЕЛ • Трудовое право

Консультации по трудовому праву, приему на работу и незаконному увольнению.

[администратор рассылки: Калашников О.А. (Руководитель)]

Лучшие эксперты в этом разделе

Igor Yu. Pilyugin
Статус: Мастер-Эксперт
Рейтинг: 0
Ramon105
Статус: 8-й класс
Рейтинг: 0
Проскурнов Сергей Валентинович
Статус: 8-й класс
Рейтинг: 0

Перейти к консультации №:
 

Консультация онлайн # 67555
Раздел: • Трудовое право
Автор вопроса: Gektor975
Отправлена: 18.12.2006, 17:37
Поступило ответов: 1

Необходимо ли иностранцу и российской организации оформление соответствующих разрешительных документов на осуществление трудовой деятельности в России в случае, если иностранец прибыл в российскую организацию на стажировку или для заключения ученического договора?

Состояние: Консультация закрыта

Ответ # 132312 от Denman-Alex

Здравствуйте, Gektor975!
Безусловно! Порядок регистрации и постановки на соответстующий учет определен таких граждан урегулирован следующими нормативными актами:
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН от 18.07.2006 N 109-ФЗ "О МИГРАЦИОННОМ УЧЕТЕ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН И ЛИЦ БЕЗ ГРАЖДАНСТВА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" (принят ГД ФС РФ 30.06.2006);
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 18.07.2006) "О ПРАВОВОМ ПОЛОЖЕНИИ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" (принят ГД ФС РФ 21.06.2002).
При этом, работодатель обязан руководствоваться УКАЗОМ Президента РФ от 16.12.1993 N 2146
(ред. от 05.10.2002) "О ПРИВЛЕЧЕНИИ И ИСПОЛЬЗОВАНИИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ИНОСТРАННОЙ РАБОЧЕЙ СИЛЫ".

Успехов!!!


Консультировал: Denman-Alex
Дата отправки: 18.12.2006, 18:42

Рейтинг ответа:

0

[подробно]

Сообщение
модераторам

Отправлять сообщения
модераторам могут
только участники портала.
ВОЙТИ НА ПОРТАЛ »
регистрация »

Возможность оставлять сообщения в мини-форумах консультаций доступна только после входа в систему.
Воспользуйтесь кнопкой входа вверху страницы, если Вы зарегистрированы или пройдите простую процедуру регистрации на Портале.

Яндекс Rambler's Top100

главная страница | поддержка | задать вопрос

Время генерирования страницы: 0.14667 сек.

© 2001-2019, Портал RFPRO.RU, Россия
Калашников О.А.  |  Гладенюк А.Г.
Версия системы: 7.77 от 31.05.2019
Версия JS: 1.34 | Версия CSS: 3.35